با توجه به نرخ بالای بیکاری موجود در ایران به نسبت کشورهای پیشرفته (که سن بازنشستگی بالاتری دارند) ،بازنشستگی در سن کمتر درایران باعث ایجاد فرصت های شغلی برای بیکاران جوان میشود.
وقتی معنادار میشه که در مورد توان خرید، خدمات درمانی، خدمات رفاهی، سختی کار، امی به زندگی و... هم صحبت بشه
ضمنا مهارت افزایی و احترام به نیروی کار و... هم مهمه
جالبه سن بازنشستگی در ایران را با کشور های پیشرفته مقایسه میکنند
دوست خوب اطفا بفرمائید حقوق را بر اساس همان کشور ها به کارمندان و
کارگران ایرانی بدهند
حرف شما درست اما آن کشورها نیروی کار کم دارند ومجبور از کشورهای دیگر نیروی کاربیارند در حالی که کشور ما میلیونها جوان بیکار داره آیا کسی فکری برای آنها کرده این خیل جمعیت بیکار میتوانند مشکلات متعدد اجتماعی وسیاسی برای کشور به بار بیاورند چه کسی مسول اینکار است کارشناسان زبده که این همه مشکل برای مملکت درست کردن اینبار میخواهند چه بلایی سر کشور بیارند فقط خدا رحم کند از این همه کارشناس فهمیدا
لطفاً فقط سن بازنشستگی را در نظر نگیرید چون امکانات کشورهای پیشرفته با ما قابل مقایسه نیست که بخواهید چیزهای دیگر را مقایسه کنید در منطق مقایسه زمانی صحیح است که دو چیز از یک سنخ باشند کم با روح و روان کارگران بازی کنید
تو ایران فقط رسمی ها کار می کنند و حق و حقوقی دارن بقبه عملا برده محسوب میشن و در حدی که از گرسنگی تلف نشن حقوق میگیرند اعتراض هم کنی در جواب چیزی که زیاده و التماس میکنه نیروی کار نمیخوای هری
تمام این کشورهایی که مثال زدید، یک کارگر یا کارمند در 10 سال اول کاری حداقلهای زندگی اعم از خودرو ، خانه ، و مسافرتها را دارد.
اما در ایران چه بعد از حتی 35 سال کار کردن بازهم مستاجر جر هستیم.
لطفا در این موضوعات هیچوقت ایران را با سایر کشورها مقایسه نکنییییییییید!!!!!!!!!!!!!!
اطلاعات کمی ایراد داره. من سوئد بازنشسته شدم. سن بازنشستگی در سوئد ۶۵ سال بوده که الان شده ۶۷ سال. تا جایی که من اطلاع دارم سن بازنشستگی در فنلاند، نروژ و دانمارک هم همینه. در فرانسه هم جدیدا شده ۶۵ سال.
مشرق جان .. همه مخاطبانت را بوق فرض نکن که هرچی بگی دربست قبول کنن ..
خوب یک اینفوگراف از میزان حقوق بازنشستگی و قدرت خرید در ایران وهمان کشورهایی که گفتی هم بنمایش بگذار .....
البته در کنار این مقایسه باید میزان برخورداری بازنشسته ها از امکانات و مسائل رفاهی و بیمه ای هم مقایسه بشه. چون در بسیاری از این کشورها برای بازنشستگان تمهیدات رفاهی خوبی به لحاظ بیمه درمانی و دریافتی بازنشستگی و ...هم در نظر می گیرند.
آخه شصت ساله های ما زرتی سکته میکنن دیگه چی بازنشستگی بگیرن ،، یارو دو سال نشده بازنشسته شده بود یهو سکته کرده افتاده گوشه خونه باید ی چیزی هم رو حقوق بازنشستگی بذاره تا .....
کیفیت زندگی و کیفیت تندرستی جسمی و روحی و رو در کنار سن بازنشستگی و خدمات بهداشتی و غذایی رو اضافه کن در همه کشورهاو با عدالت مطلب منتشر کنید
اونوقت سن بازنشستگی معلوم میشه ؟!
با سلام
این اینفوگراف بعد ماجرا را از یک سمت بررسی می نماید
طی سالیان متمادی حداکثر سن استخدام در ایران زیر 30 سال بود همین الان نیز اگر آگهی های استخدام بانک های خصوصی را بررسی نمایید متوجه خواهید شد هنوز سن استخدام با مدرک لیسانس 27 سال است
در چند سال اخیر این مقوله کمی بر طرف شده و سن استخدام به 35 سال افزایش داشته ولی این مهم اثر خود را در دهه های اتی خواهد گذاشت و فرد بازنشت شده در حدود 65 سال خواهد داشت
تو کشورهای دیگه وقتی فردی بازنشسته میشه ، زمان استراحت و تفریحش شروع میشه ولی یکی مثل من از یک هفته بعد از بازنشستگی مجبور شدم برای گذران زندگی اسنپ روی گوشیم نصب کنم و تازه شغل شریف تاکسی اینترنتی رو شروع کنم
اول میزان درآمد و امید به زندگی رو مقایسه کن بعد سن بازنشستگی رو. البته این امارم دروغه کی دیده کسی با 50 سال بازنشسته شه من که هر کسی دیدم بالای 60 سال بودن.